OA办公

高速高效   同行同德

HIGH SPEED AND EFFICIENCY

/
/
/
嘉圆公司开展2018年度中层干部述职考评
资讯分类

嘉圆公司开展2018年度中层干部述职考评

  • 分类:公司新闻
  • 作者:
  • 来源:
  • 发布时间:2019-03-15 15:41
  • 访问量:

【概要描述】为进一步加强干部队伍建设,全面客观评价中层干部履职情况,强化责任担当,形成“能上能下”的管理机制,推动公司治理再上新台阶。3月12日上午,嘉圆公司在南昌本部组织召开2018年度中层干部述职考评会。绩效考核工作领导小组成员、中层干部出席会议。  会议宣读了《2018年度中层干部述职考核方案》,并对中层干部述职及考评提出具体要求。本次考评分为个人述职、考核小组评价两个环节。14名中层干部全面总结了20

嘉圆公司开展2018年度中层干部述职考评

【概要描述】为进一步加强干部队伍建设,全面客观评价中层干部履职情况,强化责任担当,形成“能上能下”的管理机制,推动公司治理再上新台阶。3月12日上午,嘉圆公司在南昌本部组织召开2018年度中层干部述职考评会。绩效考核工作领导小组成员、中层干部出席会议。  会议宣读了《2018年度中层干部述职考核方案》,并对中层干部述职及考评提出具体要求。本次考评分为个人述职、考核小组评价两个环节。14名中层干部全面总结了20

  • 分类:公司新闻
  • 作者:
  • 来源:
  • 发布时间:2019-03-15 15:41
  • 访问量:
详情

  为进一步加强干部队伍建设,全面客观评价中层干部履职情况,强化责任担当,形成“能上能下”的管理机制,推动公司治理再上新台阶。3月12日上午,嘉圆公司在南昌本部组织召开2018年度中层干部述职考评会。绩效考核工作领导小组成员、中层干部出席会议。

嘉圆公司开展2018年度中层干部述职考评

  会议宣读了《2018年度中层干部述职考核方案》,并对中层干部述职及考评提出具体要求。本次考评分为个人述职、考核小组评价两个环节。14名中层干部全面总结了2018年度本职工作,就履职情况进行了述职汇报,在总结工作成绩的同时,认真分析了自己思想上、工作上存在的不足,提出了整改措施,明确了2019年的工作思路和目标。
  会议要求全体中层干部要紧紧围绕2019年任务目标,发挥中坚力量的引领作用,带领全司员工为完成年度任务目标、打造跨越式发展新赣粤做出更大的贡献。本次考评充分体现了公平、公开、公正的原则,考评结果作为中层干部年终绩效考核的依据。(胡晋)

扫二维码用手机看

回到顶部

友情链接

发布时间:2019-07-24 00:00:00
这是描述信息

江西嘉圆房地产开发有限责任公司 版权所有   |   赣ICP备 05005004号      技术支持:中企动力  南昌

微信
微信公众号
微博
微博